De plus en plus de voix s’élèvent pour promouvoir le concept d’entreprise à impact. Mais que signifie exactement « être une entreprise à impact » ? Est-ce une entreprise B Corp ? Une entreprise à mission ? Une démarche de RSE ?
En réalité, la notion reste en évolution, sans statut juridique précis. Mais elle incarne un idéal qui résonne profondément : une entreprise à impact est une structure dédiée à une mission d’utilité sociale et/ou écologique. C’est un modèle d’affaires où l’impact positif sur la société et l’environnement n’est pas une simple conséquence, mais bien la finalité de l’entreprise elle-même. Ces entreprises redéfinissent ce que signifie « réussir » en affaires.
Entreprises à Impact : Vers un Modèle d’Utilité Sociale et Écologique
Selon le Mouvement Impact France, une entreprise à impact s’engage à 100 % dans une mission d’utilité sociale ou écologique, intégrant au cœur de son modèle les piliers fondamentaux suivants :
- L’impact social
- L’impact écologique
- Le partage de la valeur
- Le partage du pouvoir
Ces entreprises ne se contentent pas d’atténuer leur impact ; elles structurent leur activité autour de la création d’un changement bénéfique pour la société et la planète. Parmi elles, des exemples inspirants tels que Yuka, qui aide à consommer plus responsable en décryptant les étiquettes, ou Toogoodtogo et Phenix, qui luttent contre le gaspillage alimentaire. Chacune de ces entreprises montre qu’il est possible de combiner succès commercial et impact positif.
En 2023, selon le baromètre des startups françaises à impact, la France compte plus de 1 100 startups dédiées à cette vision, représentant environ 32 000 emplois. Mieux encore, 82 % de ces entreprises valorisent leur engagement par un label, une manière de renforcer la confiance et la transparence.
Les Labels Clés pour Structurer et Renforcer Votre Impact
Les labels et certifications, comme B Corp, le statut de société à mission, et l’agrément ESUS, sont des reconnaissances officielles qui valorisent les efforts des entreprises à impact. Bien que ces labels ne soient pas indispensables pour créer un impact positif, ils apportent une légitimité indéniable auprès des parties prenantes.
B Corp : Le Label de Référence pour les Entreprises à Impact
La certification B Corp, d’envergure internationale, atteste qu’une entreprise a un impact positif et durable. Ce processus rigoureux peut prendre jusqu’à un an, mais il est un gage de qualité et de transparence. À ce jour, plus de 400 entreprises en France détiennent ce label, une reconnaissance forte pour ceux qui visent une croissance éthique à l’international.
Société à Mission : Une Raison d’Être Légalement Engagée
Grâce à la loi Pacte de 2019, le statut de société à mission permet aux entreprises d’inscrire leur raison d’être directement dans leurs statuts. Elles articulent ainsi leurs stratégies et leur gouvernance autour d’un objectif social ou environnemental aussi important que la recherche de profit. On compte actuellement près de 1 400 sociétés à mission en France.
ESUS : Un Agrément pour les Acteurs de l’Économie Solidaire
L’agrément ESUS (Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale), créé pour soutenir les entreprises de l’économie sociale et solidaire, facilite l’accès aux financements solidaires et renforce leur attractivité auprès des investisseurs engagés. Environ 1 800 entreprises françaises détiennent cet agrément.
Au-delà des Labels : Les Objectifs de Développement Durable (ODD) comme Guide d’Impact
Les labels ne sont pas l’unique voie pour initier un impact positif. Les Objectifs de Développement Durable (ODD) des Nations Unies offrent une feuille de route inspirante pour construire un modèle d’entreprise engagé. Ces 17 objectifs abordent les grands défis mondiaux à l’horizon 2030, de la réduction de la pauvreté à la protection de la biodiversité.
Intégrer les ODD dans sa stratégie permet de structurer des actions concrètes qui s’alignent sur des besoins sociétaux urgents. Pour de nombreuses entreprises, les ODD sont devenus une source de motivation et un cadre pour élaborer des stratégies de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) plus ambitieuses et significatives.
Entreprise à Impact ou Politique de RSE : Une Différence de Profondeur
La RSE est une stratégie visant à réduire les impacts négatifs de l’entreprise et à adopter des pratiques responsables. Cependant, une entreprise à impact va plus loin en plaçant la mission sociétale ou environnementale au cœur même de son modèle économique. Tandis que la RSE incite à mieux faire, l’entreprise à impact crée activement un changement positif dans la société. Là où la RSE cherche à limiter les externalités négatives, l’entreprise à impact met en œuvre une stratégie où la contribution positive est une finalité en soi.
L’Entreprise du Futur : Vers un Modèle Régénératif ?
Au-delà du modèle d’entreprise à impact, une vision encore plus audacieuse émerge : celle de l’entreprise régénérative. Inspirée par des entreprises pionnières comme Patagonia, cette approche ne vise pas seulement à réduire l’impact écologique, mais à régénérer activement les écosystèmes. Une entreprise régénérative améliore l’écosystème dans lequel elle opère, de la santé des sols à la biodiversité.
Patagonia, en tant que membre fondateur de la Regenerative Organic Alliance, en est un modèle. Avec le programme de certification ROC (Regenerative Organic Certification), elle promeut une agriculture qui restaure la fertilité des sols et renforce la résilience des communautés agricoles. Ce concept pousse les entreprises au-delà des modèles durables actuels pour se poser en protectrices et revitalisatrices des écosystèmes.
Comment Devenir une Entreprise à Impact : Stratégies pour Tous les Niveaux
Quelle que soit la taille de votre entreprise, l’impact est à votre portée si vous avez la volonté de contribuer positivement. Voici quelques pistes pour démarrer :
- Définir une raison d’être et intégrer les Objectifs de Développement Durable : Une première étape pour structurer votre impact autour des ODD, un cadre qui inspire et guide votre stratégie.
- Mettre en place une politique RSE solide : En définissant des objectifs clairs et mesurables pour réduire l’empreinte écologique de l’entreprise.
- Opter pour le statut de société à mission ou la certification B Corp : Une reconnaissance de votre engagement, surtout si vous avez déjà démontré un impact mesurable.
Un label est un atout, mais il n’est pas la seule voie. Si votre entreprise crée un impact positif sans certification, elle est déjà une entreprise à impact. Il s’agit moins de la forme que de la sincérité et de l’engagement dans l’action.
Pour évaluer vos progrès, il existe des outils simples et rapides comme l’Impact Score, une plateforme gratuite pour obtenir une évaluation de votre impact. Cet outil vous permet de mesurer, de suivre et de renforcer votre impact en continu.
Construire Ensemble un Futur Inspirant : Vers une Société d’Entreprises à Impact
L’essor des entreprises à impact est une source d’espoir. Elles montrent qu’il est possible de concilier performance économique et contribution positive pour la société. C’est grâce à des dirigeants visionnaires, des citoyens engagés, et des initiatives collectives que ce modèle devient une réalité. Les entreprises à impact incarnent un changement durable, un modèle pour l’entreprise de demain.
L’impact est une aventure, une manière de bâtir un monde meilleur où chaque entreprise devient un levier de transformation. Que ce soit en se dotant d’un label, en intégrant les ODD, ou en devenant une entreprise régénérative, il existe un chemin pour chaque organisation. Le vrai défi consiste à faire le choix de l’impact, pour contribuer à un futur inspirant, inclusif, et respectueux de notre planète.
Alors, êtes-vous prêts à franchir le pas et à devenir, vous aussi, une entreprise à impact ?
